在2025沸点会总结会的现场，来自深圳，广州，郑州的同事齐聚一堂，沸点会创始人勇哥以一段真诚又特别的开场，拉开了致辞的序幕。没有冗长的铺垫，没有华丽的辞藻，从一句道歉（昨天没有自我介绍），一次补全自我介绍开始，勇哥将自己“公司编1号员工”的身份与“把沸点打造成为一家受人尊敬的公司”的核心愿景，娓娓道来。

一、以正向价值观为根，打造有意义的工作平台

“做企业、做工作，除了赚钱，我们更要思考存在的意义。”勇哥在致辞中分享了自己的思考。他回忆起沸点会的创立初衷：看到许多企业拥有优质产品，却苦于打不开销路，于是我们推出了资源对接服务。但随着行业发展，我们发现仅给资源远远不够，必须为客户“给方向、给方法、给资源”，通过四天的活动形成“三位一体”模式，最大限度提升客户的成功概率，让他们真正拿到结果。

“我们做的不是简单的生意，而是帮助更多企业打开销路，帮助更多创业者找到机会。”勇哥强调，沸点会希望给每一位员工提供的，是一个有正向价值观的平台。在这里，大家的工作不仅能获得回报，更能收获成就感——因为我们的努力正在为客户创造价值，为社会贡献力量。这份意义感，是工作最珍贵的底色，也是公司长远发展的根基。

二、以稳定发展为盾，提供有保障的成长机会

“深圳沸点已经走过13年，我个人创业已有25年，我们穿越了4个商业周期。”勇哥用实实在在的经历，给员工注入强心剂。他坦言，当下科技迭代加速，AI等技术可能带来巨大变革，但无论时代如何变化，沸点会都会顺势而为，提升自己，跟上时代！哪怕未来被淘汰，沸点会也是最后一批！

“2025年，我想对所有同事说：我们要身体健康地进入下一个5年。但前提是，我们必须‘囤好粮’——脚踏实地定目标，全力以赴创业绩，不断积累实力。”勇哥表示，公司能给大家的，是一份稳定的工作机会，一份可持续的成长空间。在这里，大家，只需专注于提升自己，与公司共同成长。这份稳定，不是安于现状的安逸，而是敢于拼搏的底气。

三、以相互尊重为魂，共建有尊严的事业共同体

“我希望每一位同事走出去见客户时，收获的是感谢与信任；希望大家提到‘沸点’时，能为之自豪。”勇哥眼中的“受人尊敬”，既包括客户对公司的认可，也包括员工对公司的骄傲，更包括公司对员工的尊重。

他明确表示：“我和管理层所有伙伴一样，是服务大家的。”

沸点会管理层发言

在沸点，只有相互支持的协作与共赢。每个部门、每个人都有独特的价值，正是团队的健全协作，让每个人变得更加强大。

而公司的责任，就是为大家搭建舞台，让每个人的能力都能得到发挥，让每个人的付出都能得到认可，让大家因为在沸点工作而获得尊重，让公司因为大家的付出而更有尊严。

优秀员工颁奖

四、携手穿越五年，共迎全新时代

“总结来说，管理层的目标很明确：为大家提供有正向价值观、有意义的工作平台，提供稳定、有保障的发展机会，打造能赢得尊重、带来自豪的事业。”勇哥在致辞结尾再次重申核心承诺。

他寄语全体同事：“2026年，愿大家心想事成。也希望我们能携手并肩，以坚定的信念、务实的行动，囤好粮、强自身，一起穿越未来五年，共同迎接一个全新的时代。”

整场致辞没有空洞的口号，只有真诚的分享与坚定的承诺。勇哥用“1号员工”的初心，诠释了“受人尊敬”的深层含义——对员工的尊重、对客户的负责、对社会的担当。而这，也正是沸点会走过13年依然蓬勃发展的核心密码。

未来，相信在“受人尊敬”的愿景指引下，沸点会与全体员工、合作伙伴一起，在时代浪潮中稳步前行，书写更精彩的篇章。